Vietnam Airlines được vinh danh tại giải thưởng quốc tế về bình đẳng giới

Giải thưởng WEPs Awards Application (Giải thưởng Thực hiện Nguyên tắc Trao quyền cho Phụ nữ) là một sáng kiến của UN Women được triển khai ở các nước khu vực Châu Á – Thái Bình Dương, trong đó có Việt Nam. Đây là năm thứ tư, UN Women phối hợp cùng Hội đồng Doanh nhân nữ Việt Nam thuộc Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) tổ chức chương trình này.

Giải thưởng ghi nhận những nỗ lực của Vietnam Airlines trong hành trình thúc đẩy bình đẳng giới, đồng thời tạo ra cơ hội phát triển cho phụ nữ thông qua các hoạt động cộng đồng và mối quan hệ đối tác bền vững. Đồng thời, Hãng hàng không Quốc gia cũng là một trong số ít các doanh nghiệp tiên phong trong các hoạt động thúc đẩy bình đẳng giới và giúp nâng cao vị thế của phụ nữ trong ngành hàng không và xã hội trong nhiều năm qua.

Từ năm 2022, Vietnam Airlines đã tích cực hưởng ứng chiến dịch toàn cầu “Thế giới Tô Cam” của Liên Hợp Quốc với chương trình thường niên “Chuyến bay Tô Cam”. Các chuyến bay của hãng sử dụng biểu tượng màu cam để nâng cao nhận thức về việc chống lại bạo lực đối với phụ nữ, đồng thời gửi gắm thông điệp nhân văn đến hàng triệu hành khách quốc tế. Thông qua mỗi chuyến bay, Vietnam Airlines khẳng định tầm quan trọng của việc lan tỏa giá trị bình đẳng giới trên quy mô toàn cầu.

Tháng 10 vừa qua, Vietnam Airlines cũng đã đồng hành cùng UN Women tổ chức chuyến bay màu hồng HeForShe mang thông điệp “Vì những người phụ nữ quanh ta”. Đây là một phần của chiến dịch toàn cầu HeForShe do UN Women khởi xướng, nhằm khuyến khích nam giới và các bé trai đóng vai trò tích cực trong việc thúc đẩy bình đẳng giới và bảo vệ quyền lợi của phụ nữ.

Bên cạnh đó, Vietnam Airlines tích cực thực hiện các hoạt động hỗ trợ phụ nữ và trẻ em có hoàn cảnh khó khăn như trao tặng quà nhu yếu phẩm cho phụ nữ và trẻ em tại Trung tâm tạm lánh thành phố Hồ Chí Minh, trao tặng thiết bị điện máy và hỗ trợ tài chính cho phụ nữ tại Trung tâm tạm lánh Cần Thơ, hợp tác với doanh nghiệp xã hội hỗ trợ phụ nữ bị bạo hành…

Đặc biệt, Vietnam Airlines đã ký kết thỏa thuận hợp tác giai đoạn 2024-2026 với UN Women để thực hiện các chương trình nâng cao nhận thức của cộng đồng về bình đẳng giới cũng như chung tay xây dựng môi trường làm việc bình đẳng và bền vững, nơi tất cả nhân viên, bất kể giới tính, đều được tạo điều kiện phát triển và cống hiến.

Sắp tới, Vietnam Airlines sẽ tiếp tục khẳng định vai trò tiên phong của mình thông qua “Chuyến bay Tô Cam” quốc tế có hành trình Hà Nội - Băng Cốc (Thái Lan). Đây không chỉ là một sự kiện biểu tượng cho cam kết về bình đẳng giới của hãng mà còn là cơ hội để truyền tải những thông điệp ý nghĩa đến với bạn bè quốc tế. Chuyến bay còn khẳng định vai trò của Hãng hàng không Quốc gia Việt Nam như một cầu nối văn hóa, xã hội và nhân văn trên thế giới.

Không chỉ dừng lại ở các hoạt động xã hội, hãng cũng chú trọng tạo dựng một môi trường làm việc hòa nhập, nơi phụ nữ được khuyến khích tham gia vào các vị trí lãnh đạo và quản lý. Các chương trình đào tạo nội bộ, chính sách phúc lợi và hỗ trợ phát triển kỹ năng dành riêng cho nhân viên nữ đã giúp nâng cao tỷ lệ bình đẳng trong công ty, tạo tiền đề cho một lực lượng lao động đa dạng, năng động và hài hòa.